Быть лучшим практиком экологичности:
1. Строго соблюдайте национальные законы, правила и стандарты в области энергосбережения и защиты окружающей среды и выполняйте международные экологические конвенции. Соблюдение законов и правил по охране окружающей среды является нашим минимальным стандартом;
2. Отдавать приоритет поставщикам и субподрядчикам с хорошими показателями защиты окружающей среды, улучшать сознание и эффективность поставщиков с точки зрения устойчивого развития, активно предлагать экологически чистые решения для клиентов и посвятить себя совместному созданию зеленой производственной цепочки;
3. Разрабатывать и продвигать продукты и системы с высокой энергоэффективностью и высокой эффективностью использования ресурсов, продвигать исследования и разработки и продвигать технологии энергосбережения и защиты окружающей среды, чтобы делиться с пользователями передовыми концепциями и технологиями экологического проектирования, а также предоставлять обществу продукты и услуги с превосходными экологические показатели;
4. Внимательно следить за изменением климата, принимать активное участие в обмене и сотрудничестве в области энергосбережения и защиты окружающей среды внутри страны и за рубежом, улучшать экологическую среду на земле; активно сотрудничать с правительствами, предприятиями и вести международное сотрудничество, осуществлять популяризацию и применение международных научных достижений, добиваться синхронного развития с передовыми технологиями энергосбережения и оздоровления окружающей среды различных стран;
5. Повысить осведомленность сотрудников об охране окружающей среды и экологической гармонии, а также поощрять экологически безопасное поведение сотрудников с точки зрения работы, жизни, участия в жизни общества и т. д.
Быть корпоративной моделью взаимного развития кооперативного партнера, сотрудников и компании:
01. Дух контракта: придерживайтесь соглашения, не делайте ничего, что нарушает соглашение, придерживайтесь духа контракта до конца и создавайте честную и доверительную деловую среду.
02. Совместное создание ценности: предприятие предоставляет сцену и среду, чтобы помочь сотрудникам осознать ценность жизни; сотрудники вносят вклад в предприятие, чтобы помочь предприятию реализовать максимизацию стоимости. Совместное создание ценности является необходимым условием взаимного развития сотрудников и компании.